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物管放走疑似小偷,安保人员的工作职责包括哪些?

2016-10-21

天穗律师网法律顾问表示,该事件中,物业安保人员挡获可疑人员后,应登记身份信息并核实其所陈述的情况。若可疑人员不配合,应立即通知业主或将其扭送公安机关处理。但安保人员当时没有对可疑人员进行身份登记或核实,没有移交公安机关处理,因此没有完全履职,物业公司应承担相应法律责任。

物管放走疑似小偷,安保人员的工作职责包括哪些?


安保人员的工作职责法律责任纠纷资讯回放


刘女士住在一品天下大街西城公馆小区,10月15日,在她外出吃饭期间,家里遭了贼。然而,当她追上一个从隔壁房间出来的可疑女子,并要求小区安保人员核实其身份时,对方却放走了该女子。


经过警方勘查,刘女士家通往邻居的阳台处有攀爬翻越痕迹。为此,刘女士找到物管讨说法,对方的答复是“不赔偿”。


抓贼


发现门从里面反锁


一陌生女子从隔壁走出


15日中午11点过,刘女士和朋友高女士外出吃饭,下午3点半左右,她回到家准备开门时,却发现门从里面反锁了。


“贼应该还在里面,你下去叫安保人员,我在这里守着。”随后,刘女士守在门口,并悄悄拨打了110。


几分钟后,邻居的门开了。“一个女的,背着双肩包,一出门就在低头打电话。”刘女士说,她在此住了两年,从未见过该女子,“而且她喘着粗气,满脸是汗,我猜她就是那个小偷,从我家翻到邻居家去的。”


刘女士所住的2803房间,其阳台与2805房间阳台仅一墙之隔。这个陌生女子,就是从2805房出来的。


“她一进电梯,我就给朋友(高女士)打电话,当时,她和一个安保人员已经上楼。随后,我们3个一起赶紧去追那个女子。”


放人


安保未核实女子身份


业主直指其放走小偷


3人追到楼下时,背包女子正准备出小区大门。当时,小区大门有两位安保人员。刘女士边喊边追上去,“你们马上确认她的身份。”


面对安保人员的询问,背包女子显得很淡定,“我去28楼,找表姐的一个朋友。”对此,刘女士表示怀疑,并再次要求安保人员查看其身份证,“可他们什么都不做,那个女子直接就离开了。”


背包女子离开后不久,民警赶到现场。刘女士称家里两台电脑、两部手机以及一些首饰和1000元现金不翼而飞,而在阳台窗户处,民警发现了攀爬翻越的痕迹。


随后,刘女士联系上2805房业主。女业主称,中午她和爱人一直在家中卧室看电视,“并无客人来访。”这让刘女士更加坚信,背包女子就是小偷。


回应


物管称此事中无过失


不会担责并作出赔偿


随后,刘女士找到小区物管讨说法。“在我说了我家遭小偷后,这样一个外来人员随意进出,身上还背着一个大的双肩包,难道不可疑?安保人员难道不该核实其身份?”在刘女士看来,正是因为安保人员不作为,才让小偷在眼皮底下溜走。


“我们不是没拦,监控中可以看到,双方在门口僵持了至少3分钟。”物管公司经理陶先生说,当时,在刘女士要求下,门口站岗的安保人员拦下背包女子并询问其身份。“她说来找朋友,安保人员没理由不让她走。而且,当时她打电话说有几个人围着她,要报警,这种情况下我们没法阻拦,只有让她走了。”


陶先生称,当时的情况,安保人员也很为难。“一切都是刘女士在说,也没有切实的证据,我们无法证实。作为物管,我们没有权利控制别人的人身自由。”至于刘女士质疑为何外来人员能够不登记就进入小区,陶先生解释称,该小区是商住两用小区,“在营业期间,有商业通道可以进入小区,我们无法控制。”


对于刘女士的指责,陶先生直言:“物管没有过失,为什么要承担责任?我们不会赔偿。”


目前,金牛公安分局茶店子派出所正在调查此事。


安保人员的工作职责法律责任纠纷案例分析:


门卫管理是企业管理的一个缩影,是体现管理水平的标准之一,为维护正常的工作秩序,确保公司财产和职工个人财产的安全,强化门卫管理,特制订本制度。


一、门岗执勤人员要仪表端庄,文明礼貌,履行职责,确保公司财产和职工个人财产的安全。


二、门岗执勤人员要严格执行本制度,做到勤问、勤看、勤记录、勤检查,时刻保持高度警惕,发现问题及时处理和上报领导。


三、外来客人,职工家属,亲友来访,门卫执勤人员必须进行登记,并填写来访记录表,出来时须有被访者的签名。


四、门卫人员要做到二十四小时轮留值勤,尤其晚上值勤人员要不定时的沿厂周围巡视,每晚不低于五次巡视,发现违纪、偷窃等行为,要及时制止和向上级汇报并作好记录。发生治安事件和灾害事故,应采取积极有效的应变措施,并及时向公安机关报案。发现员工违纪违规行为,要及时向主管部门汇报,协助处理。


五、警卫室要保持干净和安静,物品放置应定位规范,不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者,视情节轻重,严肃处理。值勤人员态度粗暴,不文明不礼貌,故意刁难员工或外来人员,一经发现,将按照有关规定严肃处理。


六、外来车辆及拉原材料车辆进出公司时要作好详细登记记录。


七、在当班其间不准无故脱岗,要做到门岗时刻有人执勤。


八、公司所有的物资出厂时,必须经公司领导书面批准,否则不予放行。


九、负责门卫责任区内的环境卫生工作。


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