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用户158****7203 2018-04-30 11:07:47

提问：您好。上了一周班不做了也提前3天辞职了公司不结工资怎么办

天穗法律服务 2018-05-02 12:43:03

回复：您好，劳动合同法规定，用人单位不得克扣劳动者工资，因此用人单位以此理由拒绝支付您工资是违法的，建议您向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁要求支付工资。如需更详尽解答,请拨打法律热线400-9669-113,或关注微信公众号: 天穗法律咨询服务（tiansui110）快速咨询,感谢您的信任。

用户134****8295 2018-04-30 09:46:00

提问：你好，我目前是实习生，在一家儿童摄影公司工作两个月，签了实习协议，到现在想走请问需要支付违约金吗？还能会得到上个月的工资吗？

天穗法律服务 2018-05-02 14:36:57

回复：您好，您只需要向用人单位提前递交辞呈即可。劳动合同法规定，用人单位不得克扣劳动者工资，因此用人单位以此理由拒绝支付您工资是违法的，建议您向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁要求支付工资。

用户133****3602 2018-04-30 08:23:30

提问：我在一所工地工作，工作了十七天加半天的加班还有十几个小时因为下雨而收工，正常工作时间六点半到十一点半。一点半到六点半。结果每天工作时间都会推迟下班俩小时。算了下我该发小三千。结果老板只给我俩千。请问您该如何解决。我每天工资一百五十元

天穗法律服务 2018-05-02 15:23:32

回复：您好，您可以与老板协商处理，如果协商不成，可以申请劳动仲裁。如需更详尽解答,请关注微信公众号:天穗法律咨询服务（tiansui110）再次咨询,感谢您的信任。

用户159****9027 2018-04-29 22:32:35

提问：我在公司上班三个月，，工资只有3300，因扭到脚，公司就辞退我，说补半个月工资，病假工资，想问，半个月是3300一半，公司说过保底工资一半，

天穗法律服务 2018-05-02 14:48:44

回复：您好，这类问题在法律上没有明确规定，您可以与用人单位协商处理。如需更详尽解答,请关注微信公众号:天穗法律咨询服务（tiansui110）再次咨询,感谢您的信任。

用户180****6159 2018-04-29 21:49:30

提问：您好！请问工伤右环指未节骨开放性粉碎性骨折能不能达到伤残十级呢？谢啦

天穗法律服务 2018-05-02 13:59:55

回复：您好，工伤等级评定应该到当地劳动部门做一个工伤鉴定，取得工伤鉴定等级报告。如需更详尽解答,请关注微信公众号:天穗法律咨询服务（tiansui110）再次咨询,感谢您的信任。

用户151****5686 2018-04-29 16:51:47

提问：销售业公司能不能拿业务员客户所写欠条发工资？

天穗法律服务 2018-05-02 14:52:12

回复：您好，如果劳动合同里面没有相关的规定，一般情况下是不可以的。如需更详尽解答,请拨打法律热线400-9669-113,或关注微信公众号: 天穗法律咨询服务（tiansui110）快速咨询,感谢您的信任。

用户136****7050 2018-04-29 14:21:13

提问：你好我有事，请你帮忙工伤

天穗法律服务 2018-05-02 10:54:59

回复：您好，建议您完善咨询问题，稍后咨询。如需更多详细咨询与服务，请拨打我们的免费咨询电话4009-669-113，或者关注我们的微信号：天穗法律服务（Law-ts110）。感谢您的咨询。

用户135****3691 2018-04-29 04:03:55

提问：规定工作时间:8:00~20:00 实际7:30积合开班前会，19:50左右班后会结束。折算加班时间多20分左右。不给加班费！ 1.这时间能折算吗？ 2.20分太少就能不给加班费吗？

天穗法律服务 2018-05-02 13:42:26

回复：您好，法律上对此并无详细规定，建议您与用人单位协商处理，若协商不成可到当地劳动部门咨询。如需更详尽解答,请关注微信公众号:天穗法律咨询服务（tiansui110）再次咨询,感谢您的信任。

用户132****6909 2018-04-28 21:45:11

提问：你好，我想咨询一下我在一家工厂工作四年了，头两年公司没给我们交社保，后两年在工人的强烈要求下交社保了，但公司扣工人1200块押金，并要我们签字是自愿扣押金，离职的时候提前一月辞工才能退回押金，公司一直没有跟我们签订任何劳动合同，我不想做了能不能就公司的违法行为采取什么措施得到赔偿。谢谢！

天穗法律服务 2018-05-02 11:31:55

回复：您好，请问公司有没有补缴前两年未缴的社保？建议您去当地的劳动部门申请劳动仲裁，工厂没有与签您劳动合同以及扣您押金是违法的，应当向您赔偿。如需更详尽解答,请关注微信公众号:天穗法律咨询服务（tiansui110）再次咨询,感谢您的信任。

用户189****9927 2018-04-28 19:11:13

提问：公司莫名每月扣500押金，辞职后声称是保证金，为避免工作人员在工作中出问题，辞职后声称6个月之后才能退还

天穗法律服务 2018-05-02 10:52:52

回复：您好，劳动合同法规定，用人单位不得克扣劳动者工资，因此用人单位以此理由拒绝支付您工资是违法的，建议您向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁要求支付工资。如需更详尽解答,请关注微信公众号:天穗法律咨询服务（tiansui110）再次咨询,感谢您的信任。